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绿原城乡员工培训暨领导和谈签定典礼顺利进行

颁布功夫:2012-09-18浏览人数:

 

201298日下午,绿原城乡青年员工领导和谈签定典礼如期进行。典礼由总经理助理、绿原城乡党支部书记孟海生同道主持,会上公司与6位青年员工别离签定了领导和谈。这次援手青年员工成长打算,是由绿原城乡党支部提议,旨在援手公司青年员工在走向职场的路路上,设置正确的人生观、价值观和世界观,更快地融入新的集体、进建新的技术、累积新的经验。领导员都由党员同道担任,重要从思想、工作、进建上援手青年员工急剧成长,除了日常的领导表,每季度还将进行面对面的沟通,为青年员工的成长搭建一个传助带的平台。

   和谈签定后,青年员工代表作表态讲话,暗示今后将虚心进建,恳切接受领导和督促,早日成长不辜负公司的进展和栽培。领导员代表上台讲话,暗示将会把自己的经验步骤、专业知识毫无保留地传给青年员工,同时要求青年员工应提高自我进建自动性,在进建中能实事求是,每天能记住一点点,感触一点点,扭转一点点,最后实现提高一点点。讲话实现后,孟总强调了本次活动的意思,要求签约双方将该项活动落到实处,从而在公司内部形成“传、助、带”的优良进建氛围。最后,田军总经理作为签约典礼的见证人,凭据自己多年的亲身段味畅谈了自己的感触,并对青年员工和领导员发出了“早日将心收回岗位,背上责任,唤发潜能,凝心聚力,迎接挑战”的号召。

 
 
青年员工行拜师礼:
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 青年员工代表做表态讲话
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领导人代表讲话:
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会后整个签约人合影留想

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